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潮南区公安机关公开招聘警务辅助人员公告

为强化我区公安机关应急处突、治安管理和道路交通安全专项整治工作，我局决定面向社会公开招聘警务辅助人员。特公告如下：

01招聘名额

本次招聘警务辅助人员共30名，分别是A类（巡特警特保队员、交通协管员）职位24名；B类（工业园区治安协管员）职位2名;C类（视频监控员、流动人口出租屋协管员）职位3名;D类（DNA实验室技术辅警）职位1名。

02招聘条件

（一）拥护宪法，遵守国家法律法规。

（二）具有良好的品行和职业道德。

（三）具有汕头市户籍，高中（中职中技）以上文化程度。

（四）年龄一般为18周岁至35周岁（即1987年5月16日至2004年5月16日出生），身高要求在1.68米以上。特保队员、交通协管员、DNA实验室辅警年龄原则要求在30周岁以下（即1992年5月16日至2004年5月16日出生），其他具体报考条件详见职位表。

（五）公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女，退役士官士兵，公安、司法、体育院校毕业生，在职公安民警配偶、见义勇为积极分子，或者具有驾驶特长（A、B类准驾车型驾驶证）技能的应聘人员报名时，可适当放宽年龄等条件，熟悉无人机操作、取得无人机相关操作证人员，具有摄影剪辑特长人员，年龄可放宽到45周岁。报名时须提供相关证明文件或专业资质证书。

（六）具备正常履行职责的身体素质和工作能力。身体健康，五官端正，无残疾，无纹身，无严重视听、语言障碍，无精神及心理疾病。

（七）本人和直系亲属、关系密切的旁系亲属政治历史清楚，没有重大问题。

（八）有下列情形之一的人员，不予招聘：

1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2.本人家庭成员及近亲属被判处死刑、正在服刑、正在接受调查或有涉毒史的；

3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

4.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；

5.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚；

6.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

7.曾因违反公安机关管理规定而解除劳动合同的；

8.有较为严重的个人不良信用记录的；

9.被吊销律师、公证员执业证书的；

10.其它不宜从事警务辅助工作的。

03招聘办法

（一）报名时间：2022年5月16日至5月20日（上午9：00--11：30，下午：14：30—17：00 ），时间5天。

（二）报名地点：潮南区辉光人力资源服务公司（潮南区峡山街道洋汾林商业城金潮家私四楼）。联系电话：0754-89961836。

（三）报名要求

1.报名者通过汕头市潮南公安分局政府信息公开网站（http://www.chaonan.gov.cn）、潮南人才网（http://www.cnqrc.com）下载并填写《汕头市公安局警务辅助人员招聘报名表》到现场报名后，到报名地点现场报名。现场报名时持本人居民身份证、户口本、学历证书、中国人民银行出具的个人征信报告、正面免冠白底彩色大一寸照片3张（背面写名字）及应聘岗位要求的相关证书证明材料；属退役士官士兵的应聘人员，报名时提交退役证（以上所有证件均要求提供原件和复印件）。报名人员完成报名后，应将与报名表同版的相片电子版（文件名设置为：姓名 报考职位）发送至电子邮箱：1628466855@QQ.COM。

2.填写报名申请表，填写情况必须真实、准确，提供虚假报名材料的，一经查实，立即取消报名或聘用资格。

（四）考试

考试分为笔试、体能测试和面试。

1.笔试：笔试采取闭卷方式，以招聘岗位所必备的基本知识、基本技能为主，内容包括时事政治、国家法律法规、公安基础知识等。不指定考试参考用书。笔试分数合格线为60分，低于分数合格线的直接淘汰。

2.体能测试：按1:3进入体能测试。体能测试项目为俯卧撑、4×10米往返跑和1000米跑。体能测试不计入考试总成绩，1000米跑没有在规定时间内完成或有两项以上不及格者，直接淘汰。

3.面试：主要测试应聘人员的语言表达能力及分析应变能力、心理素质、仪表气质等。面试满分100分（面试成绩按四舍五入保留小数点后2位），面试成绩低于60分合格线的，直接淘汰。

4.加分：公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女，退役士官士兵，公安、司法、体育院校毕业生，取得无人机相关操作证，取得摄影剪辑方面相关证书，或者具有驾驶（A、B类准驾车型驾驶证）技能的应聘对象，在合计总分时给予10分加分。同时符合两项以上加分条件，不叠加加分。

5.计算成绩：笔试、体能、面试结束后，采取按笔试50%，面试50%，与加分项相加合计出总成绩（笔试、面试成绩均保留小数点后两位）依次排名。若总成绩相同者，以笔试成绩从高到低确定名次。

6.笔试、体能测试、面试的时间、地点另行通知。

04体检和政审

体检和政审对象分别按各类职位招聘人数的总成绩排名顺序等额确定。体检由公安分局安排到指定医院进行常规体检，体检费由应聘人员自付。政审内容主要包括违法犯罪记录等情况。对体检、政审不合格者，不予聘用。体检和考察时间另行通知。

05信息公开

体检及政审合格的考生列为拟聘人选，并汕头市潮南公安分局政府信息公开网站（http://www.chaonan.gov.cn）、潮南人才网（http://www.cnqrc.com）公示。

06人员管理及薪酬待遇

（一）人员管理。被聘用人员由区公安分局委托人力资源服务公司代理劳动管理关系并签订劳动合同，实行劳务派遣。聘用人员实行试用期，期间由区公安分局负责岗前培训，试用期满、培训考核合格者签订劳动合同，聘期期满根据单位工作需要以及队员工作表现办理续聘手续。对不胜任工作、不正确履行职责或违反国家法律法规、用人单位规章制度者，予以解聘。

（二）岗位安排。聘用人员工作岗位由区公安分局结合应聘职位类别统筹安排。

（三）薪酬待遇（详见职位表）

07其他事项

（一）根据新冠疫情防控要求，现场报名、笔试、体能测试、面试、体检入场时，应聘人员必须戴好口罩，接受现场工作人员测体温，查验