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收了朋友的钱却没能帮忙办下来公租房，刘某某让朋友住进了自己家。时间一久，刘某某也觉得委屈，他称钱已经转送出去了，想要催朋友搬家走人，朋友却表示不见公租房决不搬走。刘某某选择报警，派出所民警在与双方当事人沟通调节后，驻所律师对双方讲明利害关系，顺利解决了这起纠纷，将矛盾化解在源头。

这是郑东新区公安分局龙子湖派出所引入律师驻所工作机制、开启“律警联调”新模式之后，借助专业力量化解矛盾纠纷的众多案例之一。

7月24日以来，郑东新区公安分局在辖区所有派出所推广这一工作模式，以公益结对共建的形式与郑州市律师协会高效合作，将矛盾纠纷化解在基层，赢得了良好的社会评价。

试点 | 龙子湖派出所半月化解矛盾案件30余起

为进一步创新社会治理，深化平安建设，提升新形势下矛盾纠纷多元化解工作水平，努力实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的工作目标。今年7月初，郑东新区公安分局以龙子湖派出所为试点，开启“律警联调”新模式，以提高矛盾纠纷化解的专业性与成功率。

经过不到半个月的试点，龙子湖派出所的“三零”社区创建工作取得了突出成绩，成功化解各类矛盾纠纷和治安案(事)件共30余起，有效预防民转刑，同时接待群众咨询法律问题10余次，在律师的全力帮助下，该所也能将更多的警力用于治安防控和打击犯罪，充分释放了警力。

推广 | 600多名律师报名助力“律警联调”模式

龙子湖派出所试点取得成功后，7月24日，郑州市公安局治安支队、郑州市司法局与郑州市律师协会共同在龙子湖举行“律警联调工作机制”启动仪式，决定以公益结对共建的形式，在郑东新区公安分局、全市所有派出所开展此项工作。

短短半个月的时间，全市已有600多名律师自愿报名加入。这些律师有的将在周一至周五以人民调解员的身份进驻基层派出所，协助民警参与矛盾纠纷调解、处理部分涉警事务;有的将以预约律师的身份，在派出所遇到重点疑难案件之后，与民警和矛盾纠纷当事人一起，到派出所开展矛盾调解、化解工作;还有的律师将提供电话咨询服务，群众以及民警在遇到有关问题时，可随时向郑州市律师协会及律师事务所律师电话咨询。

成效 | 真正把矛盾纠纷化解在基层、化解在一线

半个月来，在警方与律师的高效合作下，郑东新区公安分局成功化解各类矛盾纠纷和治安案(事)件300余起、接待群众咨询法律问题110余次，真正把矛盾纠纷化解在基层、化解在一线，赢得了良好的社会评价和百姓口碑认可。

“开展律警联调公益结对共建活动，目的是将排查化解矛盾纠纷的关口前移，使矛盾纠纷不出社区，将矛盾化解在基层、纠纷解决在初始。”郑东新区公安分局副局长谷秋生告诉记者。在接下来的工作中，分局和律师事务所将相互配合、紧密协作，充分发挥好结对优势，构建新时代律警协作长效机制。

律警联调是整合社会资源，探索警民联合调处化解矛盾纠纷机制，推动行政调解与人民调解有效衔接、互动融合，创新发展社会治理共同体的重要手段，随着“律警联调工作机制”的持续深化，郑州公安机关、司法行政机关和驻所律师将进一步加强沟通协作，建立重大疑难矛盾纠纷化解会商制度，共同商讨对策，全力为群众提供更加专业、更加权威、更加方便的法律服务。