(探亲假年休假假期)探亲假和年休假可同时享受吗?

探亲假和年假是能够与此同时享有的，年假是中国公民依照劳动法的规定占有的休息休假的权力，一般年假时间是在融合员工工作年限来决定的，用人公司理应确保员工依规具有年假的权力，与此同时员工年假期内薪资待遇不会改变。

一、探亲假和年假可以同时享有吗?

年假和探亲假能同时享有。只需不受影响职工的工作进展，能同时休，年假在1个年度内能够集中化分配，还可以按段分配，一般不以前年度分配。法律知识友情提示，探亲访友假期是员工与另一半、父、母团圆的时间也，并依据实际需求给与路途假，实际假期方法结合公司的管理制度来定。

二、探亲假和年假矛盾吗

不矛盾，《机关事业单位工作人员带薪休假实施办法》第三条：国家规定探亲假、婚丧假、生育假的假日不计入年假的假日。国务院关于员工探亲访友待遇的要求》第 4条的规定探亲访友假日分成以下这些：看望另一半，一年给与一方探亲假一次，30天。单身职工看望爸爸妈妈，每一年给假一次，20天，也可以结合实际情况，2年给假一次，45天。已经结婚职工看望爸爸妈妈，每4年给假一次，20天。探亲访友假期是指员工与另一半、父、母团圆的时间也，此外，按照实际必须给与路途假。以上假日均包含公休假日和法律规定节日以内。凡推行休假制度职工（比如学校教职员工），需要在假期期内探亲访友；假如假期期较短，应由本公司适度分配，补充其探亲假的日数。探亲假是探亲假，年假是年休假；两码事，年休假每一个员工都是有，探亲假仅有合乎探亲访友标准的专业人才有，按规定，不可以运用公休假日和另一半团圆的另一半，每一年一次探亲假，假日30天，多加路途，车费全过程费用报销，单身员工，不可以运用公休假和父母团圆的，每年一次探亲假，休假20天，另给路途假，全过程费用报销，已经结婚员工，不可以运用公休假和父母团圆的，每四年一次探亲假，休假20天多加路途，车费超出本人工资百分20一部分，给予费用报销。

三、怎么精确测算年休假时长

年假参加工作时间计算，它是依据职工总计工作年限为载体。即在同一或是不一样用人公司工作年限总计测算，而非仅测算本公司工作年限。

享有年休假时间的最基本要求依据《职工带薪年休假条例》要求：“员工总计参加工作时间已满一年不满意十年的，年假五天;己满十年不满意二十年的，年假十天;己满二十年的，年假十五天。