揭阳揭西县刑事官司律师推荐（揭阳刑事律师收费标准）

为适应揭西公安工作发展和警务辅助人员队伍建设需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，揭西县公安局2022年面向社会公开招聘警务辅助人员92名。现将有关事项公告如下：

一、警务辅助人员性质

警务辅助人员由揭西县公安局直接指挥和管理使用，辅助公安机关人民警察从事打击违法犯罪、治安巡逻、社区防范等工作，不列入公安序列编制，不具有人民警察和国家公务员身份，不具备执法主体资格，经招考确定聘用的警务辅助人员与揭西县公安局订立劳动合同，到揭西县公安局相应岗位开展辅助工作。

二、招聘对象

招聘对象为具备岗位要求的社会人员、退伍军人，年龄为18周岁至35周岁(即1986年6月11日至2004年6月10日期间出生)；社会人员、退伍军人要求具有高中阶段以上学历(含中职、技工)。报考人员须于报名当日(即2022年6月10日)前取得国家承认的相应学历毕业证书。具体要求见《2022年揭西县公安局公开招聘警务辅助人员岗位表》(见附件)。

三、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；

3、具有强烈的事业心和责任感，具备招聘岗位要求的工作能力；

4、具备招聘岗位所需要的户籍、学历、年龄等条件；

5、符合计划生育政策规定；

6、身体健康，具备正常履行职责的身体条件。

下列人员不得报考：

1、本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2、本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；

3、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

4、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

5、因吸食、注射毒品，卖淫、嫖娼，赌博或为赌博提供条件受到处罚的；

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7、被吊销律师、公证员执业证书的；

8、被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

9、从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职的；

10、被有关部门列入涉金融严重失信人名单的当事人的；

11、现为国有企(事)业单位或为村两委、社区在职人员及已正式聘用的政府购买服务人员；

12、全日制普通高等院校在读学生、现役军人；

13、其他不适宜从事警务辅助工作的。

四、报名办法

(一)招聘岗位(详见附件1)。

(二)报名时间、地点和方式。

报名采取网上报名的方式，不受理现场报名。报考人员应在2022年6月10日9:00至2022年6月12日17:30期间，以本人实名注册的用户信息登录考生报名系统选报岗位。

1、考生在报名时间内登录全国事业单位招聘网(https://www.qgsydw.com)按系统要求进行报名。

2、报名系统操作流程：(具体以报名系统提示为准)

①登录报名系统并设置密码；

②根据系统提示，如实填写报考信息；

③上传电子照片(大1寸蓝底正面免冠证件照)；

④上传本人二代居民身份证、户口簿扫描件(包括首页和个人页)；

⑤上传毕业证书、学历/学位证书扫描件；

⑥上传计划生育证明书(要求户籍所在地县(区)级以上卫健部门盖章)；

⑦上传其他证明资料(退役军人需提供退伍证扫描件；报考基层执勤执法岗③需提供准驾车型B1驾驶证(持证1年以上))。

(三)报名要求

报考人员只能报考一个岗位，不得用新、旧两个身份证同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员提交的报考材料应当真实、准确。凡提供虚假报考材料的，一经查实，立即取消报考资格，涉及法律问题的，将依法追究法律责任。

(四)国有单位正式员工报考，须征得工作单位同意，并在报名时出具单位同意报考证明。

五、资格审核

报名截止后，县公安局将根据招聘条件，通过网上报名系统对报考人员提交的信息和资料进行审查，确定参加笔试人员，发放准考证。报考人员可于6月16日9:00至6月17日17:30前自行登录报名系统查询审核结果，下载并打印笔试准考证。

资格审查贯穿于公开招聘全过程，对弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的，一经发现，将取消其应聘或聘用资格。

六、考试

本次招聘考试采取笔试、体能测评、面试相结合的方式进行。笔试、面试成绩以百分制，成绩精确到小数点后两位数。笔试成绩入围和体能测评合格的前提下方可进入面试。

(一)笔试

笔试采取闭卷考试形式进行，内容为公共文化基础知识，警务辅助人员应知应会的相关知识，卷面满分100分，考试时间为120分钟。考试科目不指定考试用书，不委托任何个人或培训机构开设培训班。

1、笔试时间：2022年6月18日 上午9:00-11:00

2、笔试地点：揭西县河婆中学(详见准考证)

3、笔试须知：考生凭考前48小时内核酸检测报告(阴性)、《考生疫情防控承诺书》(公告附件3，考生自行打印并签名)、准考证和身份件原件进场考试；进入考场需佩戴口罩，出示粤康绿码，接受现场体温检测(体温≥37.3℃不得进场)。

3、成绩查询：笔试结束后适时在全国事业单位招聘网(https://www.qgsydw.com)公布成绩和合格分数线，考生可凭身份证号码和准考证号码自行登录查询成绩。

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(二)体能测评

1、体能测评对象

依笔试成绩按不同岗位代码和招聘人数分别以成绩高低的顺序，按 1:1.2的比例，确定进入体能测评的对象，报考人数达不到规定比例的，按实际人数确定进入体能测试对象。

2、体能测试项目和标准

体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(人社部发〔2011〕48号)测试应考者的体能素质。测评项目包括：男子1000米跑、女子800米跑，纵跳摸高。体能测评成绩不计入总成绩，体能测评不达标者不得进入面试。

3、体能测试时间和地点

体能测评由县公安局组织实施，具体时间、地点等事项由县公安局另行通知。

(三)面试

1、面试对象的确定：体能测评达标，依笔试成绩按不同岗位代码和招聘人数分别以成绩从高到低的顺序(含末位并列分)，按 1:1的比例，确定为面试对象。

2、面试方式：采用结构化面试方式，主要测试应考者的综合能力素质、语言表达能力、应变能力、综合分析能力、仪表气质等。

3、面试成绩：满分为100分，面试成绩按四舍五入保留小数点后2位，面试合格分数线为60分，面试成绩不合格的，不得列为体检、考察和聘用对象，不再递补人员。

4、面试时间和地点：由县公安局按有关规定组织实施，具体面试时间、地点等事项另行通知。

5、考试总成绩=笔试成绩×60% 面试成绩×40%。考试总成绩四舍五入保留小数点后2位。若同一招聘岗位考生总成绩相同的，则依次按照笔试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次。

七、体检

按不同岗位代码和招聘人数1：1的比例以考试总成绩由高到低顺序确定体检对象。参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)组织实施。

八、考察

参照考试录用人民警察有关考察规定，对体检合格的考生进行考察。考察的主要内容包括考生的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况。

考察合格的确定为拟聘用对象。

九、公示

经笔试、面试、体检、考察合格确定为拟聘用对象，在揭西县政府门户网站(http:∥www.jiexi.gov.cn)公示，公示期5个工作日，公示期间接受社会监督举报。经公示无异议的考生确定为聘用对象。

十、办理聘用

考察合格的，确定为拟聘用人选，按有关程序和权限办理聘用手续，与县公安局签订《广东省劳动合同》，合同期为五年，合同期满后，根据双方意愿可续签合同。受聘人员必须服从县公安局安排参加岗前培训。

十一、警务辅助人员待遇

受聘人员的工资及待遇：与现有辅警执行标准保持一致。

十二、疫情防控要求

本次招聘在疫情防控常态化下开展，考生应当按照有关疫情防控要求做好相关工作。根据广东省疫情防控有关规定，“粤康码”为绿码，通信大数据行程卡正常，考前21天内无国(境)外旅居史、14天内无国内中高风险地区所在市(直辖市、副省级城市为区)旅居史，凭参加线下活动前48小时内核酸检测阴性证明，经现场测量体温正常(体温