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（《内蒙古法制报》记者李亮）从司法行政工作的“门外汉”到争先创优的“点子局长”，她用激情书写着不悔人生；从严管厚爱的李局长到温柔可敬的茜大姐，她用真情提振着队伍的精气神；从雷厉风行的指挥员到亲力亲为的战斗员，她用热情诠释着至诚至爱。她牢记使命，敢于担当，勇于创新，带领班子队伍开启了新时代司法行政工作“东胜模式”，谱写了法治建设新篇章。她就是荣立自治区司法厅个人“二等功”的鄂尔多斯市东胜区司法局党组书记、局长李茜。

新领域新挑战 她用信念演绎不服输

司法行政工作是一个极具专业性和挑战性的行业，在新时代全面推进依法治国的大背景下，李茜接过鄂尔多斯市东胜区司法局党组书记、局长的接力棒，深感责任重大，从未接触过该项工作的李茜并没有退缩，她自加压力、迎难而上、坚定信念、以身作则，以“努力到无能为力”的决心，演绎着自己的不服输。

1984年，刚参加工作的李茜被安排到东胜区水利局，年轻稳重的她以积极进取、勇于拼搏、踏实肯干的工作作风赢得了领导的肯定和组织的信任。从水利局、招商局、商务局、街道办事处、科技局到法治建设的要害部门司法局，从普通干部一步一步成长为领导干部，她始终不忘党的领导和人民的期盼，以坚如磐石的理想信念和干事创业的工作热情，彰显了新时代女干部巾帼不让须眉的风采。

2018年4月，受组织的任命，李茜从东胜区科技局党组书记、局长转任司法局党组书记、局长。面对一项从未“打过交道”的新工作，李茜内心曾闪过一个念头，“我能不能胜任，能不能对得起组织对我的信任，能不能对得起干部对我的期望”。在新事物面前，有着三任一把手经历的李茜内心也犯起了嘀咕，但敢于挑战的她，转念就把压力变成了动力，自己立誓：“我在心气上不能输，行动上更不能输。相信这两个方面结合，一定会干好这项新工作”。四年后的今天，李茜兑现了当初的承诺，在她的引领示范下，人民群众真真切切感受到了法治阳光的普照和司法惠民的温暖，群众在市域社会治理中的幸福感、获得感、满意度显著提升。

抓班子带队伍 她用示范激发精气神

“火车跑得快，全凭车头带”。作为一个单位的领导，李茜深知自己所处的位置和应当发挥的作用。她认为，在队伍建设中，一把手带头和党员带头是最有力的动员。而且一个单位得有凝聚力，得有积极向上的精气神。

基于这一认识，李茜先从抓班子入手，通过建设和谐团结的班子来带动整个队伍。面对女同志居多的领导班子，李茜从格局、胸怀、包容三个方面审视自己，率先垂范，班子的凝聚力、战斗力更加凸显。

“带着激情去工作，带着感情和干部们交流相处。”这是李茜在提升队伍精气神方面的感悟。她通过这种有爱、有温度的工作方式，有效激发了团队的活力和动力，同志们工作热情高涨，干事创业信心十足，队伍积极向上的精神面貌焕然一新，大家没有一句怨言，锚定目标勇往直前。在政法队伍教育整顿及党史学习教育的洗礼下，队伍素质明显提升，一支“忠诚、干净、担当”的司法行政队伍正以昂首阔步之势为当地经济发展保驾护航。在以身作则，引领、示范、带动队伍发展的同时，李茜还充分调动起党员同志们的积极性，发挥先锋模范作用，精心打造了法治惠民“‘4 1’党员先锋志愿服务团”，累计指导和参与调处矛盾纠纷530余起，开展理论宣讲80余次，提供法律咨询和上门服务3000人次，集中帮扶活动25次，为群众发放法治宣传资料20000余份，被评为“全市宣传文化系统先进集体”，东胜区司法局党总支也被评为“全市先进基层党组织”。同时，在蒙南律师事务所设立“东胜党员律师之家”，打造走在自治区非公党建前列的优秀律所党建品牌。

争先进创佳绩 她用智慧结出“金点子”

2018、2019、2020年东胜区司法局连续三年荣获全市司法行政系统“实绩突出单位”，2019、2020年连续两年被评为东胜区“实绩突出单位”，先后获得“三八红旗”集体、“青年五四奖章”集体等区级以上集体荣誉42项，个人荣誉40项。

对于常人而言，这些荣誉是炫耀自己成就的资本，但在李茜眼里，这些成绩只能说明过去。她经常提醒干部，每一次拿到成绩后，工作就应当清零，就应该重头再来，坚决不能躺在过去的功劳簿上，不思进取。她鼓励大家在工作中要坚定“没有最好，只有更好”的决心，要求大家要有“前有标兵，后有追兵”的危机意识，争先创优，勇立潮头。

李茜是这样要求大家的，自己也是这样做的。作为“班长”，她既是指挥员，又当战斗员。在她的亲力亲为下，东胜区司法局依托“法律服务大篷车”“律师与市民面对面”等老牌工程，鄂尔多斯市首家“法律服务超市”、“一核、两翼、百点联动”公共法律服务网、线上线下“法律集市”、“小律”智能一体机、“7×24”自助法律服务亭等公共法律服务新品牌频频亮相，赶“法律集”已经成为了东胜老百姓的一种新时尚，勇于争先创优的东胜司法行政人开启了公共法律智慧服务新模式。法律服务超市，因接地气、惠民生、思路新，被入选为鄂尔多斯市“十大最具影响力法治事件”。勇于创新的李茜不但在工作上有“金点子”，而且还有一种超前的思维。东胜区司法局之前和当前开展的一些工作与今年东胜区干部大会上安排部署的工作步调一致，高度吻合。李茜因此也有了一个绰号——“点子局长”。

勇担当敢作为 她用真情谱写“无悔曲”

看到李茜辛苦忙碌，她的老同学调侃道：“你这个年龄了，离退休也没两年了，还这么拼，是为了什么？难道你还有机会提拔？还是给你多挣钱的了？”面对同学们的提问和质疑，李茜微笑着用两个字回答——“责任”。

“在岗一天、履职一天、尽责一天”，这是李茜担当作为的座右铭。采访中，李茜告诉了记者一件让她感动的事儿。2020年新冠肺炎疫情突袭而至，单位全体干部闻令而动，57个日日夜夜、1368个小时，他们一刻也没有离开防控一线。为了守牢阵地，守住健康，他们将“厨房”搬进帐篷，省去外出吃饭的时间，在火炉上烤红薯、烤月饼、煮方便面，他们用实际行动践行着守土有责、守土尽责的诺言。这件事儿之所以让李茜感动，就是因为抗疫前线同事们心系群众、恪尽职守的工作作风触动了她内心深处的担当作为。

李茜是下基层最多的领导，也是到结对帮扶村最多的领导。东胜区碾盘梁村是东胜区司法局结对帮扶对象，李茜经常通过走村入户、深入田间地头等方式，听民声、察民情、解民意，为群众解决急难愁盼的问题。在走访中，当得知村民农副产品滞销的消息后，她主动通过微信向城里人推荐，助力群众增产增收；当发现村集体经济为零时，她多方筹集资金帮助村里维修了几间闲置的库房对外出租，让集体经济有了“小金库”。此外，她还积极发挥工作优势，将传统文化与法治文化相结合，打造了东胜区首个以村规民约为主题的法治特色文化村，村民的法律意识不断增强，村容村貌焕然一新。东胜区司法局也因此获得了东胜区“扶贫先进集体”荣誉称号。

“其实每任领导都是一个单位的“过客”，当接力棒交到你手上时，你就应该把这棒接好、跑好、传好，给下一棒的时候，一棒更比一棒好，这样对这份工作，对这个单位，对这项事业才会越来越好。所以，我从来不觉得自己做得好，而是干部好、团队好、大家好，才是真的好，我们一定要凝心聚力，筑牢根基、打牢基础，无论是队伍的面貌，还是干事创业的劲头一样都不能落，全力推动东胜区司法行政工作持续向好发展。”李茜在给自己压担子的时候，用心、用情工作，考虑的是这份事业的发展，完全没有顾及自己的得与失。正如东胜区司法局普法与依法治理室主任高慧所言：“李局长在工作上是严格要求我们的李局长，在8小时的工作之外是非常关心我们的好大姐，我们经常亲切地称她为茜局长。她对同事们的关心可谓是无微不至。我们同事家里有人生病，她会在得知后第一时间给推荐医生、医院及治疗的好方法，有时她还会自掏腰包去看望同事的家属。”高慧说：“其实李局长也不容易，家里有时刻不能离人的病人，还有80多岁的老母亲需要照顾，单位谁家里忙，也不会有她忙，但她从来不说，也没有和单位请过一天假。在她的示范引领和模范带动下，我们更受启发，全身心的投入到工作中，不敢有丝毫懈怠。”

担当作为、敢想敢为的李茜对于自己的付出从不计较得失，但她却在无意中收获了用金钱无法买来的东西，那就是同事们的认可、尊重。用李茜的话说：“司法行政工作在我任职期间不能掉链子，这样在我退休后就没有遗憾，是可以释怀的”。

巾帼不让须眉，柔肩勇挑重担。李茜作为新时代司法行政系统的女干部，她敢于挑战、勇于创新，与全局上下一起奋勇拼搏、阔步前行，以争先创优之势开启了司法行政“东胜模式”。作为务实肯干的女领导，她蓄势发力、负重前行，以大刀阔斧之势，带领团队继续谱写东胜司法行政工作新华章。