税后工资，山东三甲医院医生待遇

现在有不少大学生在毕业之后愿意进入事业单位，大家会参加各种各样的事业编制考试，一般情况下这些从一直都会优先进入事业单位，因为一些事业单位的冷门岗位确实比较容易竞争，而在工作几年之后，大家无论是在医院当医生还是在学校当老师，其实都能够有不错的生活，至少工作稳定，收入稳定，不会有太大的生存压力。

那么在地级市的三甲医院工作多年的医生能够获得多少税后工资呢？在进入医院工作之后，又会有怎样的工作经历，下面看到一位医生透露的真实收入情况吗？

李医生通过跳槽从省三甲中医院来到了山东的市三甲医院工作，现在属于体制编制内通，当时通过人才引进进入了医院工作，目前税后工资9800元，额外再加上各种人才津贴以及其他的补贴能够达到1.5万左右。

他认为在三甲医院工作其实收入是比较理想的，此前在省直属三甲中医院没有编制，而且工资较少，仅仅只能够拿到6000元的收入，但是现在却能够通过自己的努力和选择进入三甲医院，相信再经过几年或者十几年的努力，他可以让自己的收入和职称变得更加高一些。

李医生解释，医生的含金量其实要高于公务员或者是一些老师，因为这些从业者可以说是越老越吃香，而且在岗位中属于铁饭碗，从这个意义上来说，不管是在医院当医生还是其他的一些医疗工作者，其实都能够享受到较好的薪资待遇，而在和其他公务员或者是教师相对比的时候，就会发现医生的工资是较高的，甚至会有很多医生年薪达到几十万。

因此无论是在一线城市还是地级市，工作一些级别较高，地位较高的医生，综合性工资收入很明显要高于教师，甚至是高于公务员，大家从基层工作多年其实也都在不断提升工作经验。

刚开始的时候，和其他岗位的从业者收入差距并不是很大，还可以接受，只是在工作多年之后，很多医生他们能够获得较高的职业成就感，而且具备较强的社会地位，往往这些医生在工作几十年之后拥有一种优越感，这就是他们的梦想而且坚持了三四十年以上，往往这些医生更能够得到非常高的退休收入，毕竟他们已经在岗位中实现了人生价值。

在笔者看来，这些医生不仅可以在医院里薪资稳定，而且还可以在职业道路上让自己具备非常大的优势，享受到特殊的待遇，所以这也是为什么会有很多大学生在毕业之后愿意当医生的主要原因，大家在岗位中能够拥有良好的精神面貌，虽然有些时候也会被家人抱怨，甚至会无法调整好心态，但是一旦工作到了一定的阶段，其实这些医生的综合优势还是比较明显的。

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