如何找龙华律师，龙华法院特邀71名调解员参与调解矛盾纠纷案件

12月25日上午，龙华法院举行特邀调解员聘任仪式。区委政法委、区人大、区政协、区法院、区司法局、深圳市律师协会、深圳国际仲裁院、深圳市律师协会龙华区律师工作委员会、深圳市心理咨询师协会等单位相关同志参加活动，并为71名特邀调解员颁发聘书。

龙华法院为特邀调解员颁发聘书

区法院党组书记、院长蔡志满在讲话中指出，建立特邀调解员制度，是深化完善多元化纠纷解决机制改革，提升调解工作效能的重要举措，是司法专业化与大众化相结合的生动体现。要充分认识特邀调解员在化解矛盾纠纷中的重要作用。法院要充分利用特邀调解员的专业知识、行业管理、社会公信、群众工作等方面的优势，推动矛盾纠纷多元化解。区法院要积极为特邀调解员开展工作创造条件，要主动介绍案情及争议焦点，提出调解建议，提供法律咨询；要支持特邀调解员自主开展调解工作，对调解达成协议的要及时予以审查，及时依法进行司法确认；要加强与特邀调解员的互动交流，虚心听取特邀调解员的意见和建议，进一步完善诉前联调、审前调解、诉讼调解相衔接的工作机制。

蔡志满希望各位特邀调解员胸怀全局，心系群众，发挥自身优势，把调解工作当做份内工作来做，以强烈的社会责任感积极参与矛盾纠纷化解，与法官相互支持配合，共同维护社会公平正义。同时，希望他们能够积极宣传法院工作，多关心、支持法院工作，多了解群众的司法需求，多给法院提意见建议，发挥好桥梁纽带作用，共同维护司法权威。

区人大代表邹永芳作为特邀调解员代表发言，感谢龙华法院党组的信任，给各位特邀调解员提供机会和平台，参与龙华法院多元化纠纷解决工作；感动于有那么多来自各行各业的特邀调解员，积极参与到法院的调解工作；特别感慨法院能积极探索多元化纠纷解决模式，通过聘任特邀调解员整合多方资源优势，实现司法资源与社会资源交融共享。

据了解，龙华法院此次聘请特邀调解员共有71名，既有具备法律专业知识的律师、仲裁员，又有机关干部、企事业单位的管理人员，还有人大代表、政协委员及心理咨询师等相关行业人员，队伍来源较为多元化。特邀调解员的工作职责主要是参与调解矛盾纠纷，协助法院做好防控调处工作，尽可能形成化解社会矛盾纠纷的合力。

编辑 周梦璇