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法官辞职可以找律师吗,《底线》:先是方远,后是周亦安,为何律所都想挖法官呢?

来源: 法律常识 作者: 法律常识 时间:2022-12-30 00:01:55

《底线》热播,剧中的法官,成了律所挖人的重点。为何律所都想从法院挖人呢?四点原因。

《底线》:先是方远,后是周亦安,为何律所都想挖法官呢?

一、律所省心省力。律所要培养一个合格、得力的律师,是需要时间积累的,也是需要时间成本的。法院出来的法官,有实力,有能力,懂得法律条款,能够解读政策,辞职做律师,立马就可以上岗,这比律所新招的员工要省心省力多了。

譬如说方远,星城区立案庭庭长,常年经手各种案子,经验丰富,业务能力和沟通能力是相当的强。如果辞职做律师,马上就能进入律师角色,接手案子。打官司对他来说,还不是小菜一碟。

《底线》:先是方远,后是周亦安,为何律所都想挖法官呢?

二、法官有人脉关系。虽然法院对法官有三条规定,也有回避政策,严格法官与当事人、律师、中介组织的交往。但是,法院出来的法官辞职当律师,在法院系统中的同事、上下级以及同学、朋友等人脉关系,还是大量存在的。在原则范围内,有些事情总是好处理,自然更有市场。

譬如说方远,不说他在星城区人民法院的关系,就是榕州市中级人民法院,也有师兄师弟,有同学朋友,宋羽霏就是他的师妹。如果方远辞职当了律师,至少在原则范围内,与法院协调相关民事纠纷,会方便许多。

《底线》:先是方远,后是周亦安,为何律所都想挖法官呢?

三、法官工作压力大,工资低。方远说过:“周六保证不休息,周日休息不保证”,这也是当下基层法院的通病。工作节奏快,要求多,休息难以保证,家人常有意见。法官接手的案子还要终身追责,责任大,压力大。

除了加班外,还有比律师低得多的工资。律所挖方远,开价就是百万年薪,上不封顶。给周亦安开出的价码,比工资至少两倍以上。工作轻松了,收入还成倍地提高,对谁都是有吸引力的。

《底线》:先是方远,后是周亦安,为何律所都想挖法官呢?

四、法官的个人安全。法官判决的案子,以法律为准绳,以事实为依据。但是,很多案子的被告方或原告方,对案子最终的判决有意见,连带着就对审判法官有意见。有些输了案子的当事人,就会采取不正当的方式或暴力手段来报复法官。

剧中,输了财产案的无赖乔大壮,就盯上了主审法官周亦安的妈妈,伺机报复。然而,周亦安除了报警之外,没有其他手段可以来保护母亲,以致于他的母亲摔断了腿,这也是周亦安想着辞职的一大原因。

《底线》:先是方远,后是周亦安,为何律所都想挖法官呢?

方远更是可怜,远房亲戚齐美玉贿赂他不成,心生怨恨,用刀子将其捅成重伤。记得最高院有过一则报道,湖南省高级人民法院审判监督第一庭副庭长周春梅,拒绝了同乡向慧请她帮忙“打招呼”的请求。向慧怨气满腹,失去理智之下,在地下停车库将周春梅捅刺十余刀,周春梅牺牲。

人的一生,都有自己的软肋,如何去抉择,有时候就会两难。不仅是自己,还有家属、亲戚等人情所托。方远在处理榕州食案子时,妻子李小乐也面临着两难处境,一方面是上司仇主任的请托,另一方面是方远的公正执法。好在最后李小乐还是选择支持方远,退还了VIP卡。

《底线》:先是方远,后是周亦安,为何律所都想挖法官呢?

现在好多法院的法官,一旦有了律师执业证书,都会选择辞职去律所。虽然不能在原法院辖区接业务,但圈子就在这里,换个地方,能接手的案子还是容易的。而且,工作压力轻了,被追责的风险少了,收入又高了。

创造良好的司法环境,保障法官的人身安全和合法权益,提升法官的职业幸福感,是确保广大法官司法为民、公正司法的必要前提。否则,如方远、周亦安这样的法官都被律所挖走去做律师,法官人才流失,法院还有谁来审判,谁来主持公平正义,谁来维护法律权威?

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