苏州市找律师，苏州律师团队

苏州市司法局和律师协会高度重视涉外律师人才培养工作，立足行业职能、坚持系统思维、拓宽培养渠道、搭建实践平台，持续加大涉外律师人才培养力度，努力建设一支通晓国际规则、具有国际眼光和国际视野的高素质涉外律师队伍。

一是发展聚才，打造涉外律师人才高地。鼓励和支持有条件的本地律所通过合并重组、招才引才实现规模化发展，通过规模化带动专业分工、人才集聚，截止目前苏州百人以上的规模律所（含在苏州本地设立总、分所的律所）已有5家，50人以上的律所有10家，均已组建了涉外法律服务团队，且都有国家和省级涉外律师领军人才担任业务骨干。帮助品牌大所积极拓展涉外法律业务，通过举办各类论坛、研讨会、专题活动，畅通优秀项目资源与优秀专业团队的对接渠道，积极对外宣传和推荐专业涉外律师团队。积极优化涉外法律服务外部环境，出台相关扶持政策，引进国际知名律所来苏设立分所，目前已有金杜、大成、国浩、德恒等涉外领域富有建树的知名律所在苏设立分所。将律师人才纳入政府人才计划，享受人才政策，吸引优秀律师尤其是有海外学习、工作背景的律师来苏执业，目前苏州5991名律师中具有海外背景的律师有116人。

二是制度育才，提升涉外律师专业水平。积极开展涉外专业培训与交流，组织律师参加环太平洋律师协会年会、亚太律师协会年会并发表演讲，参与承办“服务跨境、亚太突围”中新合作服务贸易创新论坛法律分论坛、护航“一带一路”印尼投资对接会等专题活动，为涉外律师人才对接投资企业和投资项目搭建交流平台。建立多层次涉外律师人才储备，选拔14名律师进入全国涉外律师人才库，35名律师入选省涉外律师人才库，同时遴选在国际贸易、跨境投融资、涉外争议解决等涉外领域具备专业执业经验的律师建立了苏州市第一批涉外律师人才库共64人。与苏州大学王健法学院签订战略合作协议，依托高校师资资源构建覆盖全员的模块化、个性化、菜单式教育培训体系，重点在贸易便利化、跨境并购、境外上市、境外发债等诸多领域开展涉外人才专项培训，借力苏州大学王健法学院“外国法查明中心”，为律师在纠纷解决过程中处理外国法的适用问题提供智力支撑。

三是平台用才，激发涉外律师服务活力。坚持“服务跟着项目走”，对苏州“走出去”企业在“一带一路”沿线国家有投资建设项目的，依托当地产业园区、中国商会、重点项目多方共建海外法律服务平台，以“陪、跟、护”整链条式的法律服务护航企业在境外设立、投产、经营的全过程，先后在印尼、菲律宾、新加坡、越南建立海外法律服务中心，并在中国（江苏）自由贸易试验区苏州片区设立东南亚跨境企业律师工作站，为境外园区招商引资、建设规划、土地利用、环境保护、劳动用工等提供全程法律服务，帮助入驻境外园区企业、组织等防控投资运营中的法律风险，提供“走出去”及“引进来”双向法律服务。积极推荐涉外律师担任政府法律顾问，参与政府涉外重要决策、重要活动、重要项目，先后在苏州市人民政府与德国能源署战略合作协议等涉外协议的磋商过程中，提出专业法律意见，为政府规避涉外法律风险。支持、鼓励涉外律师人才担任各个仲裁机构的仲裁员，推荐10名涉外律师担任苏州国际商事法庭中立评估员，创新律师参与涉外纠纷处理的工作机制，推动涉外民商事纠纷多元化解。

（来源：江苏政府法制网） 【投稿、区域合作请邮件 信息新报 3469887933#qq.com24小时内回复。】