自愿协商解除劳动合同申请书(解除劳动合同工作申请书)

　　与用人单位商议解除劳动关系是非常柔和的技巧，结合实际应用的比较多，这也是对用人单位的重视。那麼，自行商议解除劳动关系申请报告？为了更好地协助我们更快的认识有关法律法规，法律知识我梳理了相应的具体内容，我们一起来了解一下吧。

　　一、自行商议解除劳动关系申请报告

　　尊重的xx税务局领导干部：

　　我是xx，通过自身深思熟虑，向xx县国税局宣布明确提出自行解除劳动关系申请办理。

　　自己于2014年5月到xx县国税局工作中，现在已经近5个年分，这期内，所里的领导干部与同事无论在工作中、学习培训与生活里都给与了我体贴入微的作用和关注，使我还在各层面学得了很多的物品，在这里感激我的领导干部、我的朋友们对我们的真心实意协助。

　　2022年，我幸福快乐的迈进婚姻生活圣殿，但家在xx离xx很远，平常的工作中给家里人的日常生活产生许多麻烦，本着为家中考虑到的缘故，在这里，我再三向所里明确提出自行解除劳动关系申请办理，望领导干部给与准许。

　　祝xx税务局的领导干部同事们身心健康、万事大吉!

　　申 请 人：

　　二、续期劳动合同书申请报告

　　尊重的公司领导：

　　你好!

　　自己自20xx年x月x日与局签署了历时一年的劳动合同书，将于20xx年x月x日期满。一年来我还在领导干部及诸位朋友的关注与协助下，严于律己，努力完成自身的做好本职工作，根据这一年的了解与探索，我各层面拥有很大的发展，现将日常的工作情况汇总如下所示：

　　（一）日常的工作流程管理作为一名公司办公室的勤杂人员，关键承担领导干部及寝室的干净清理工作中、会议厅、招待小饭店的日常管理方法，每日从容应对复杂零碎的事务性工作，我将从多个方面勤奋，进一步提高自己的专业能力，以积极的心态应对每日的工作目标。

　　（二）加强本身学习培训，提升运行水准尽管我的职位是一名勤杂人员，但要保证出色，自身的见识，工作能力等也有一定间距，因此总不敢心存侥幸，粗心大意面对如此多的各类画册，客户自己可能都应接不暇。这一年下来觉得自身在工作中有一定的发展，协调性及解决问题等各层面，拥有进一步的提升，确保了各项工作的正常的运作。

　　（三）存在的不足自己能认真地开展工作，但也具有一些问题和不够，具体表现在：第一，我步入社会不久，缺乏经验，在一些工作中关键点上还考虑到不及时，以至于工作中下去有时候不可以得心应手，工作效能尚需进一步提高;第二，专业知识不够，之后我将加强对公司办公室后勤管理等各领域的学习培训，以专业知识填补不够。

　　（四）后半年的工作规划

　　1、积极主动用心相互配合朋友做好公司办公室的各类后勤管理。

　　2、进一步学习，扩展知识层面，熟练掌握自身的专业知识，在现实工作上，优化工作品质。

　　3、勤奋纠正本身缺陷，本着服务于人民的标准，激情、积极地做自己的做好本职工作。

　　此致

　　行礼

　　申请者：

　　xx年xx月xx日

　　三、解除劳动关系申请书怎么写

　　解除劳动合同申请报告

　　某某企业：

　　自己某某，于 年 月 日同公司签署了历时 年的劳动合同书，合同期限从 年 月 日起至 年 月 日止，如因（企业缘故：劳动法第三十八条某款。本人缘故：自己身体情况不适合此工作中或者要照料家中）向企业明确提出解除劳动关系申请办理。

　　请企业收到自己解除劳动关系申请报告后，于 年 月 日前以书面形式告知（该通告务必有公司公章，不然失效）自己于 年 月 日与别人工作交接，如未收到合理的以书面形式告知，自己将视作公司不用自己工作交接，从而给公司产生的不方便或损害，自己不负责任。

　　请企业于工作交接之日依据《工资支付暂行规定》第九条之要求与自己还清薪水和《劳动合同法》要求的其它有关花费，并向自己出示《劳动合同法》第50条要求的终止劳动合同的证实，该证明的主要内容应合乎《劳动合同法实施条例》第24条的要求，不然自己保存申请劳动仲裁或起诉的支配权。如企业不用自己工作交接，则于 年 月 日（最后一个工作中日）某时（休息时间）前进行以上事项。

　　申请者：

　　年 月 日

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