随着中国社会经济飞速发展，越来越多大都市繁荣昌盛下去。在我国就有许多一线大城市，例如北京市，上海市，广州市，深圳市。可是在这种大都市里边的生活质量一定也是很高的，下边和法律知识我一起学习一下本文，北京市2022年最低工资规定多少钱。
本市最低工资规定由一小时不少于12.64元、每月不少于2200元，调整至一小时不少于13.33元、每月不少于2320元。
充分考虑当地减少社会保险费率和优化社保缴费基数等多种因素,非全日制日制从业者钟头最低工资规定确定为25.3元/钟头,非全日制日制从业者法定节假日钟头最低工资规定确定为59元/钟头。之上规范包含用人公司及员工自己应缴纳的养老服务、诊疗、失业保险费。
以下新项目不当作最低工资标准的构成部分，企业应按规定再行付款：
1、增加法定工作时间薪水。
2、中班、晚班、持续高温、超低温、矿井、有毒有害物质等特殊办公环境、情况下的补贴。
3、伙食补贴（饭贴）、上下班时间交通费补贴、租房补贴。
但凡以薪水为基本收入来源的员工都应该推行最低工资标准规章制度。但是，鉴于乡办企业的劳支者状况较为复杂，因此其是不是推行最低工资标准规章制度，由各省、自治州、直辖市人民政府自主明确。此外，勤工助学从业有收益工作中的学生们不推行最低工资标准规章制度。
根据学了法律知识小编给大家所带来的这一篇文章，也了解清晰了北京市2022年最低工资规定多少钱。依据现实状况，我们能了解每个地方的最低工资标准都不相同。以上是法律知识笔者的汇总，非常感谢您阅读的。
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